การพัฒนาบุคลากรตามตัวชี้วัด DPI: ระดับความสำเร็จในการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา รอบที่ 2/2563

รายงานข้อมูลผลการพัฒนาบุคลากรกรมปศุสัตว์ รอบที่ 2/2563 กองสารวัตรและกักกัน

 
    โครงการพัฒนาที่โดดเด่นของหน่อยงาน (Best Practice)
 

 

 

  


 

แผนการพัฒนาบุคลากรตามตัวชี้วัด :
ระดับความสำเร็จในการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา รอบที่ 2/2563

 
  1. แผน– ผลการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชารายบุคคล (IDP)
 

.

 

  

รายงานแผนการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา ปีงบประมาณ 2563

รายงานแผนการพัฒนาบุคลากรกรมปศุสัตว์ (IDP) กองสารวัตรและกักกัน รอบที่ 1/2563

 ผลการพัฒนาบุคลากรกรมปศุสัตว์ กองสารวัตรและกักกัน

1. โครงการพัฒนาที่โดดเด่นของหน่วยงาน (Best Practice)

2. หลักฐานขั้นตอนการดำเนินการ

3. หลักฐานขั้นตอนการประเมินผลการเรียนรู้

4. หลักฐานขั้นตอนการติดตามการนำไปใช้ประโยชน์


idp dld การพัฒนาบุคลากรตามตัวชี้วัด : ระดับความสำเร็จในการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา รอบที่ 2/2562


1. แผน– ผลการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชารายบุคคล (IDP)

2. โครงการพัฒนาที่โดดเด่นของหน่วยงานด้วยวิธีการเรียนรู้และสอนงาน

2.1. หลักฐานขั้นตอนการวางแผน

 

3. หลักฐานการดำเนินการ

 

4. หลักฐานการประเมินผลเรียนรู้
5. หลักฐานการติดตามการนำไปใช้ประโยชน์